Despre ASUS
ASUS a dezvoltat un cadru unic care unește forța noastră de muncă globală și îi ajută pe toți angajații ASUS să exceleze atât în viața profesională, cât și în cea personală. Se stabilește un limbaj comun pentru reunirea forței noastră de muncă internațională și diversă formată din peste 16.000 de angajați, răspândiți în 58 de birouri globale. Noi numim acest cadru ADN-ul ASUS. În cadrul ADN-ului ASUS, există patru piloni care oferă repere solide pentru succesul individual, precum și ca organizație. Când se combină, aceștia ajută organizația noastră globală sa rămână concentrată pe obiectivul său principal de a deveni cea mai admirată companie mondială de top în nouă eră digitală.
Cea mai admirată companie mondială de top în noua eră digitală
Concentrat pe Fundamente și Rezultate
Gândire Eficientă
Inovație și Estetică
Modestie / Integritate / Sârguință / Agilitate / Curaj
Concentrat pe Fundamente și Rezultate
Pentru a asigura o abordare holistică în ceea ce privește designul și inovația, ASUS încurajează fiecare angajat să abordeze fiecare proiect din orice unghi posibil, ceea ce duce în cele din urmă la o calitate incredibilă și la o funcționalitate sporită.
Gândire Eficientă
ASUS încurajează comunicarea deschisă la toate nivelurile organizației, într-un efort continuu de a îmbunătăți eficiența pe parcursul diferitelor etape de proiectare, dezvoltare și producție. Am încorporat de asemenea principiile Lean Six Sigma, care contribuie la creșterea eficienței și conservarea resurselor, ceea ce duce la scăderea costurilor.
Inovație și Estetică
La fel ca artistul care caută perfecțiunea, ASUS încearcă să creeze soluții care sunt atât frumoase, cât și practice. Această atenție meticuloasă la detalii, împreună cu o abordare axată către client, ne permite să ne îndeplinim angajamentul de a oferi experiențe incredibile oamenilor de pretutindeni.